Expérimenter et renforcer son impact et sa puissance
À la différence d’un chef, à qui on doit obéir, un leader est quelqu’un qu’on a envie et plaisir à suivre. La capacité à convaincre, à mobiliser, à mettre les autres en mouvement, est une aptitude qui existe en chacun d’entre nous. Il est utile de la travailler car chacun peut être amené, dans certaines circonstances ou certains contextes, à endosser le rôle du leader, par exemple pour faire aboutir un projet, une mission, ou conduire le changement.
L’objectif de l’atelier « leadership » est de prendre conscience de manière simple et ludique de cette énergie mobilisatrice qui est en nous, dans un contexte sécurisant.
Objectifs
Les objectifs de mes séminaires innovants autour du management et du team building sont :
- Développer sa capacité d’écoute et de discernement, qui génère en retour de la confiance de la part du groupe.
- Développer son estime de soi et exprimer simplement sa vérité.
- Expérimenter sa propre puissance, être conscient de sa propre image.
- Trouver son style le leadership.
Bénéfices
Les participants repartent avec des pistes personnelles, applicables, simples et utiles pour devenir davantage leader. Sans pour autant se prendre pour des leaders.
Contenu de l’atelier
Prendre conscience, grâce au feed-back des autres participants et de l’animateur, de sa façon de prendre la place du leader, de sa manière d’inspirer les autres, de son impact, de ce que l’on projette : corps, voix, regard…
Repérer et expérimenter, en toute liberté, ce qui se passe lorsque le groupe a envie — ou pas — de nous suivre. Échanger les rôles et pouvoir dire ce que l’on a ressenti.
Explorer nos modes de fonctionnement à travers une expression artistique à la fois brève, simple et accessible à tous.
Les mots-clés sont la présence (être là, prendre sa place), la puissance, la confiance, l’écoute réciproque, la responsabilité.
Contexte de mes séminaires de formation originale
Il est possible d’intégrer les ateliers innovants que je propose à tout type d’événement :
- Inauguration, célébration, hommage, soirée…
- Au cours de vos interventions en management (séminaire, congrès, forum, conférence, conventions, team building, réunion de managers, atelier cohésion d’équipe, fusion d’équipe, …
Je me déplace en France ou à l’étranger et je suis à même de donner mes séminaires en français ou en anglais.
À noter qu’aucune connaissance musicale ni de prédisposition vocale ne sont requises.